「介護事業」のブログ検索結果
2012年01月827日00時02分
- 伸こう福祉会から学ぶ
- 2011-09-16 18:25:43
- ... さて、今回は介護事業では知る人ぞ知る「伸こう福祉会」についてご紹介したい と思います。 伸こう福祉会は社会福祉法人で介護事業と保育事業を行っています。 介護事業では、バブル崩壊後の社員寮や社宅を介護施設に改装して展開する という ...
- 社保審読んで
- 2011-09-16 16:26:46
- ... （－）の有無に皆さんこだわってらっしゃる 何？のこっちゃな人は 5/23付け当ブログ へ 出し方にやや難があったものの 介護事業経営実態調査などを鑑みながらこれから決まりそう でも財源無いからどっちにしろ不安だけどね 地域区分と ...
- 10月のニュース
- 2011-09-16 15:33:27
- ... 申 込 10 月 1 １日 ( 火）事務局まで 第１回 住まいと介護保険講座 介護保険の申請と居宅介護事業所と住まい 日 時 ： 10 月 14 日（金） 13 ： 30 ～ 15 ： 00 場 所 ：シーズネット研修室 参加費 ： 300 円 ...
「介護事業」のYahoo!知恵袋検索結果
2012年01月26日23時35分
- 2011-03-08 14:54:10
- 介護保険についての質問です。「小規模多機能型居宅介護事業所連携加算」という制度は何故できたのでしょうか？
- 2011-03-08 04:45:02
- 訪問介護事業所でサービス提供責任者をしています。あまりの激務に過労で倒れました。私の勤務する法人は施設や通所、居宅もあります。そんな中で訪問介護事業所は２５人の登録ヘルパーと３人の正職員（サ責と兼務管理者）です。どういうわけか今まで管理者がころころ変わって、書類も満足にできていない状態です。そんな中で書類作りからはじめ、毎日のスケジュール作成や調整など、何時になっても仕事が終わらない毎日が続きました。上司からは業務中に倒れ、他の職員の迷惑になったと責められています。頼んだ増員も受け入れてもらえません。とかく訪問介護のサ責は激務で退職する方が多いと聞きます。同じ経験のある方、ご意見などお聞かせ願えますか？また業務がスムーズにいくような知恵がありましたら、お聞かせください。